Consulenza HR
Scegliere Keypayroll come partner HR significa ricevere una consulenza a 360 gradi per razionalizzare i flussi ottimizzando le prestazioni grazie ad una serie di applicazioni concrete.
Il nostro HR PROJECT prevede una serie di progetti che facilitano la gestione di diversi ambiti delle Risorse Umane. Ecco alcuni esempi:
▪️ COMPENSATION
Definizione e pesatura dei ruoli al fine di garantire corretti equilibri interni e competitività esterna in termini retributivi, definizione di processi relativi alla salary review e policy retributive.
▪️ HR DIGITALIZATION
Digitalizzazione dei processi interni HR in tutti gli ambiti, da quelli amministrativi alle trasferte, dalla flotta aziendale allo sportello di supporto ai dipendenti.
▪️ PERFORMANCE
Mappatura delle competenze, definizione del processo di valutazione e creazione di un premio ad esso collegato.
▪️ ONBOARDING
Facilitazione nel processo di onboarding delle risorse.
▪️ DEFINZIONE E PESATURA RUOLI
Comprendere la corretta ripartizione dei ruoli è utile per creare equilibri interni tutelando la produttività.
▪️ HR DIGITALIZATION
Integrare i giusti tools permette alle aziende di efficientare i processi esistenti tramite la digitalizzazione.
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